反腐败为何“误伤”了职工福利？ (1人在浏览)

[我不是强盗]

反腐败为何“误伤”了职工福利？
吴杭民（媒体人）

这两年，中央“打老虎”、“拍苍蝇”，厉行节约、反对“四风”，真的是大快人心。但在同时，人们也发现，职工正常的福利待遇，也在慢慢减少，有的企事业单位甚至干脆停掉了许多正常的职工福利。正如有网友质疑的，一年就那么几个节假日，单位这时慰问基层员工，发一点福利，全体员工捧着节日福利喜气洋洋，这是多么体贴民心的好事，和腐败有多大关联？于是，全国总工会日前下发的《关于<关于加强基层工会经费收支管理的通知>的补充通知》，在岁末年初这一时间节点，不仅引发了媒体竞相报道，也引爆了社会舆论。

反腐倡廉，反的理应是个别单位假借“职工福利”之名瓜分国有资产、从中渔利的腐败行为，反的理应是一些官员挥霍公帑、铺张浪费的奢靡之风，反的理应是腐败官员的权钱色交易、中饱私囊、贪腐堕落的腐败行径，反的理应是个别垄断性国企的高收入、高消费、高福利的灰色腐败。那么，反腐败为何莫名其妙地反掉了职工福利？为何歪曲了中央的反腐本意？

反腐败“误伤”了职工福利，其实问题并非那么简单：一些官员原本有着大量的灰色、黑色收入，但在中央八项规定等各道禁令之下，他自己的非正常收入顿时锐减，不光是大吃大喝不敢了，各个节日的礼卡也没人进贡了，这些官员的心理当然不平衡了，不是有不少公务员因此而嚷着要辞职不干吗？随之而来的就是以反四风名义“名正言顺”地停发基层职工的正常福利待遇。因此，有评论直指“有人想以此举诱发人们不满情绪，进而迟滞中央反腐步履”，实在是一针见血！我们要高度警惕此种“阴谋”，即把中央反腐倡廉、落实八项规定等措施与维护职工合法权益人为甚至是不怀好意地对立。

而有些单位的领导，本就不注重倾听一线职工的呼声和诉求，对职工利益熟视无睹，又缺乏必要的担当和责任感，再加上缺乏对中央政策的准确了解和把握，更想着“多一事不如少一事”，索性连职工的正常福利也反掉了。这是一种对职工利益极端不负责任的心态，亟须正本清源。

ZG中央办公厅、国务院办公厅日前印发的《关于做好2015年元旦春节期间有关工作的通知》明确指出，按照中央八项规定精神和反对“四风”的要求，务实节俭组织好正常的党团、工会活动，开展好年终走访慰问生活困难党员、老党员、老干部和军队离退休干部、烈军属及企业困难职工等活动，保障干部职工按规定享有的正常福利待遇。

改革的最终目的，无疑是为了让最广大的人民享受到改革的成果、共享经济社会发展的硕果；反腐最终目的之一，就是为了造福民众，增进公众福利。所以，反腐败反掉了职工福利之风，必须及时“拨乱反正”，以免误伤民生福祉。

我们要高度警惕此种“阴谋”，即把中央反腐倡廉、落实八项规定等措施与维护职工合法权益人为甚至是不怀好意地对立。

http://hzdaily.hangzhou.com.cn/mrsb/html/2...ent_1880003.htm

 

[我不是强盗]

中央发话：保障干部职工按规定享有的正常福利待遇
　　ZG中央办公厅、国务院办公厅近日印发了《关于做好2015年元旦春节期间有关工作的通知》。通知要求：

　　坚持务实节俭文明过节，严禁年底突击花钱。各级党政机关和党员干部要带头落实中央八项规定精神，严格财经纪律，勤俭过节、文明过节，不得以任何名义年终突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金和实物，不得用财政性资金举办年会、经营性文艺晚会，不得以各种借口违反中央八项规定精神。

　　按照中央八项规定精神和反对“四风”的要求，务实节俭组织好正常的党团、工会活动，开展好年终走访慰问生活困难党员、老党员、老干部和军队离退休干部、烈军属及企业困难职工等活动，保障干部职工按规定享有的正常福利待遇。加强舆论引导，畅通监督渠道，积极营造节俭文明过节氛围。

　　通知还要求，严格执行廉洁从政各项规定，坚决杜绝“节日腐败”。各级领导干部要持续深入反对“四风”，严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动，严禁用公款吃喝、旅游和参与高消费娱乐健身活动，严禁出入私人会所、借培训中心奢侈浪费，严禁用公款购买赠送贺年卡及烟花爆竹等年货节礼，严禁用公款接待走亲访友、外出旅游等非公务活动，严禁利用婚丧喜庆敛财，严禁违规收受礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证、商业预付卡、电子红包，严禁参与各种形式的赌博活动，严禁公车私用，严禁将相关费用转嫁给国有企业、民营企业。

　　各级纪检监察机关要加大惩戒问责力度，对违规违纪行为严查快处，在追究直接责任人责任的同时，严肃追究相关领导的主体责任和监督责任，问题典型、突出的点名道姓通报曝光。。。。。。。。





延伸阅读

　　人民日报客户端：反腐不应该反职工福利

　　中央“打虎灭蝇”，腐败分子纷纷落网，效果显著。然而，欢欣鼓舞之时，人们却发现，一些执行者在借反腐之名拿掉老百姓应有的职工福利。

　　这绝不是中央反腐倡廉的本意。

　　反腐败，反的是三公消费，反的是个别官员的权钱色交易、任人唯亲、买官卖官、欺上瞒下，反的是个别垄断性企业存在的高收入、高消费、高福利的灰色腐败，反的是个别单位假借“职工福利”之名侵吞国家资产、串通起来寻租、分肥的腐败行为。对这些形形色色、或隐或现的腐败行为“零容忍”，老百姓拍手称快。

　　但中央的八项规定，反的绝不是职工的正常福利。一年就那么几个节假日，单位这时慰问基层员工，发一点福利，全体员工捧着节日福利喜气洋洋，这是多么体贴民心的好事，和腐败有多大关联？

　　然而现在的情形是，一些单位中秋节的二斤简装月饼没了，甚至妇女节女职工的体检也没了。还有群众反映，因为单位领导干部要节俭过春节，基层职工特别是低收入群体的年终福利，也被“名正言顺”地不发了。职工积极性可想而知了。这岂不是歪曲了中央的反腐本意？

　　原因何在？

　　很简单，歪嘴和尚吹喇叭――经念歪了，是一些执行者故意而为之。这些人中不乏邪门武功的高手，面对中央反腐倡廉“降蛇十八掌”的刚猛掌风，他们想用“乾坤大挪移”借力打力，卸力于百姓。这样做，既可以让自己少受伤或不受伤，还可以通过拿掉职工正常福利的方式维持自己的心理平衡。更有甚者，有人想以此举诱发人们不满情绪，进而迟滞中央反腐步履。还有一种情形是，一些执行者不敢担当，沉迷于形式主义，为了乌纱帽从众而行，从不考虑群众的诉求，缺少郑板桥“当官不为民做主，不如回家卖红薯”的正人情怀。

　　反腐倡廉，贪官的感觉应是“高天滚滚寒流急”，百姓的感觉却应是“大地微微暖气吹”，只能如此。在保持“官不聊生”的同时，还应逐渐提高中低层员工的职工的工资，保持职工正常福利的稳定，实现收入、福利的货币化、透明化和稳定化。职工的正常福利如果得以稳定、透明化，腐败官员反而更没有机会搭职工福利的便车，将很难再利用职权给自己规定超标超高福利。

　　人们坚决支持中央反腐倡廉，但反对一些执行者借反腐之名拿掉职工应有福利的做法。反腐的最终目的之一，其实就是为了增进公众福利。服务于基层职工、低收入者的各种正常福利，在反腐过程中不仅不应缩减，发放的范围和数额，还应根据实际情况有所扩大。应警惕“歪嘴和尚”运用太极推手卸力打力、以其人之道反施他人之身的“太极手法”，进一步采取措施，纠偏稳正，确保反腐倡廉的大力实施和顺利进行。

　　（综合人民日报客户端、新华社、劳动报）

　　转载自人民日报微信公众号

http://politics.people.com.cn/n/2014/1226/...1-26280401.html

 

[莫名]

叼，什么是正常的什么不是，放个响屁大家闻闻

 

[手无缚鸡之力]

什么是正常的，什么又是不正常的呢？

 

[cam621]

应该明码标价，清清楚楚，该发多少是多少，不要弄些名堂，什么这福利那福利的，不给贪腐之辈有可趁之机。

 

[手术刀]

没有明确界定什么福利是正常的，比如某一节日单位发点钱给职工，数量是多少才算是正常福利，必须有明文规定，否则就是空谈。

 

[手术刀]

没有明确界定什么福利是正常的，比如某一节日单位发点钱给职工，数量是多少才算是正常福利，必须有明文规定，否则就是空谈。