绩效工资这事儿 (1人在浏览)

[pk2010]

绩效工资是常规意义的工资吗？如何分配？何来良策？

 

[pk2010]

很多学校为绩效工资的事情头疼？很多学校为此争论不休。但各校的分配方案各不相同。有的学校平均分，不合国策。

 

[yy111]

没有什么公平不公平的这世道，只有一句“知足常乐”谁叫头上顶的那么多当官的。再说这工这劳那个分的清轻与重。难道就毕业班的一线教师重吗？没有抵下的为其打基础能出成绩么？不过这事也是见人见智吧，不要抱太大希望。能有就不错了，以前没也是这么过了

 

[夏花]

能有就不错,对..现在绩效工资真的每个学校的方案不一,有些均分,能均分固然是好事.但是又有一些学校按制度来分,并且制度不清不楚的.简直难以服众.心理不平衡.不知道会不会有一部分落入上级的口袋.

 

[一生爱你]

105元，太少了。我们镇的做法是，从105元拿出10元当教师的奖金，95元发到教师手中

 

[许彦]

绩效工资制度下最先得益的总是领导，他们不用上课，不用来学校，一样领最多的工资。

 

[黑洞]

人民网里说：绩效即官效。

 

[A哥]

公务员有吗？

 

[A哥]

公务员有吗？

 

[架桥铺路]

这些是什么呀？

 

[夏花]

QUOTE(许彦 @ 2010年03月12日 Friday, 09:41 PM)
绩效工资制度下最先得益的总是领导，他们不用上课，不用来学校，一样领最多的工资。

[snapback]2938972[/snapback]​

说得对..

 

[啥事-闲人]

又是所谓的专家头脑发热想的点子来，绩效=成绩，那又苦了我们的学生。害了你们的国家。

 

[语无言]

这个议题开得好....
顶上去

 

[想说就说100]