QUOTE(电城屠夫 @ 2012年07月11日 Wednesday, 10:55 AM)
很明显,这是按职位高低确定奖金多少,不符合奖勤罚懒、奖优罚劣的分配原则。这样分配,容易滋生腐败,也会挫伤非毕业班教师的工作积极性。因此,非毕业班教师应该联合起来,推翻这一方案。最好能取消所谓的高考奖,将这笔钱并入绩效工资中,并按上级文件规定制订出一个公平合理的绩效工资分配方案,再按合理的方案分配绩效工资。倘能如此,便没有人愿意通过不正当途径谋求毕业班岗位甚至领导岗位了。这样一来,广大年轻教师教高三的机会不就大起来了吗?
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改革是一项痛苦的事情,那会损害部分人的利益的。...